Analyse multiplicatrice : Comment faire croître le succès de votre équipe mondiale en 2025 ?

Développer une équipe ? Surtout une équipe répartie à travers le monde ? C'est difficile.

Il faut composer avec des lois, des salaires et des fuseaux horaires différents. C'est un vrai casse-tête. 

C'est frustrant, n'est-ce pas ? Vous voulez vous concentrer sur votre équipe, pas sur la paperasse.

Et développer votre entreprise. Franchement, ne devriez-vous pas consacrer votre temps à ce qui compte vraiment ?

Et s'il existait un outil ? Un outil pour gérer facilement toute cette complexité liée aux équipes internationales.

C’est là qu’intervient Multiplier. Il simplifie les paiements, les questions juridiques et tout le reste. Vous pouvez ainsi vous concentrer sur votre équipe. 

Multiplicateur

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Qu'est-ce qu'un multiplicateur ?

Multiplier est une plateforme. Voyez-la comme un outil. Elle vous aide à gérer votre équipe.

Même s'ils résident dans un autre pays, vous pouvez les payer et gérer leurs impôts.

Vous pouvez tout faire depuis un seul endroit, et ce produit facilite la collaboration avec des personnes du monde entier.

Vous pouvez embaucher n'importe qui, où qu'il soit. Cela vous aide à trouver et à encadrer de nouveaux membres d'équipe.

Elle facilite également la collaboration avec des partenaires. Cette plateforme simplifie les choses.

Vous pouvez vous concentrer sur vos clients, et non sur la paperasserie.

Qui a créé Multiplicateur ?

Sagar Khatri, Amritpal Singh, et Vamsi Krishna Ils ont construit Multiplier. Ils ont constaté un problème.

De nombreuses entreprises souhaitaient collaborer avec des personnes du monde entier. C'était difficile. Elles avaient besoin d'un outil.

Ils en ont donc créé une. Multiplier aide les entreprises à recruter à l'étranger.

Il donne un exemple de la manière de rédiger des contrats. Il aide à gérer les sous-traitants.

Elle utilise une plateforme de base pour simplifier les choses. En un mot, elle facilite le recrutement international.

Cela vous permet de les payer avec leur propre argent. Cela vous aide à respecter la législation locale.

Principaux avantages du multiplicateur

• Emploi mondial facile : Embauchez qui vous voulez, partout. Multiplier gère les aspects complexes de l'emploi international, vous permettant ainsi de vous concentrer sur votre activité.
• Développez rapidement votre équipe : Intégrez de nouveaux membres dans plus de 10 pays en quelques clics. Inutile de créer des comptes locaux : développez votre activité rapidement.
• Meilleure gestion : Centralisez toutes les informations relatives à votre équipe. Cela simplifie la gestion de la paie et des contrats et améliore l'efficacité.
• Économisez du temps et de l'argent : Évitez les erreurs coûteuses. Multiplier gère les lois et les taxes locales, vous offrant ainsi un meilleur rapport qualité-prix.
• Élargir son vivier de talents : Trouvez les meilleurs talents, où qu'ils soient. Accédez à des millions de candidats potentiels pour votre équipe.

Meilleures fonctionnalités

Multiplier propose des outils performants. Ces outils facilitent la gestion d'équipes internationales.

Vous disposez ainsi de plus de temps pour vous concentrer sur le développement de votre entreprise. Voici quelques caractéristiques clés :

1. Embauche rapide des employés

Multiplier vous permet d'embaucher rapidement. Vous n'avez pas besoin de créer une nouvelle entreprise.

Il vous suffit d'ajouter votre nouveau membre d'équipe. 

C'est rapide et simple. Vous obtenez des contrats conformes et prêts à l'emploi. Et vous pouvez commencer l'intégration immédiatement.

2. Intégrations directes de la plateforme

Multiplier fonctionne avec les outils que vous utilisez déjà, comme votre logiciel de comptabilité.

Ou votre système de gestion des ressources humaines. Cela simplifie les choses.

Vous n'avez pas besoin de jongler entre plusieurs applications. Les données circulent facilement. Vous évitez les doubles saisies.

3. Gérer la paie mondiale

Payer des employés dans différents pays est complexe. Multiplier s'en charge.

Cela garantit que chacun soit payé à temps. Et du montant exact.

Fini les taux de change compliqués. Il gère également les règles fiscales locales. Vous restez ainsi en conformité avec la réglementation.

4. Gestion des dépenses

Les membres de l'équipe ont des dépenses. Multiplier vous aide à les suivre. 

Vous pouvez facilement les approuver ou les refuser.

Cela vous permet de maîtriser votre budget. Vous pouvez également fixer des limites de dépenses, ce qui vous évite les dépenses excessives.

5. Solutions RH tout-en-un

Multiplier ne se contente pas de gérer la paie. L'entreprise propose également des services de gestion des contrats et des avantages sociaux.

C'est un outil RH complet. Vous trouverez tout ce dont vous avez besoin au même endroit.

Cela vous permet de gérer vos congés. Et cela facilite les évaluations de performance.

Tarification

Avantages et inconvénients

Alternatives au multiplicateur

Si Multiplier ne vous convient pas parfaitement, voici quelques autres options à envisager :

• Deel : Spécialisée dans la paie et la conformité à l'échelle mondiale. Offre une intégration rapide.
• Télécommande: Ce système gère la paie et les avantages sociaux à l'international. Il simplifie la gestion des contractuels.
• Papaye Global : L'accent est mis sur la gestion de la paie et des effectifs à l'échelle mondiale. Fournit des informations détaillées. reportage.
• Partenaires de la mondialisation (G-P) : Objectif : aider les entreprises à se développer à l’international. Propose des services d’EOR (Employeur de référence).
• Oyster HR : Fournit des services de recrutement et de paie à l'échelle mondiale. Simplifie le recrutement international.
• Velocity Global : Spécialisée dans les solutions d'expansion internationale. Offre des services de conformité et de paie.

Expérience personnelle avec Multiplier

Notre équipe avait besoin d'embaucher quelqu'un dans JaponCela semblait difficile. Nous ne connaissions pas les lois.

Ou comment les rémunérer. Nous y avons trouvé des personnes très compétentes. Nous voulions agir vite.

Nous ne voulions pas commettre d'erreurs et étions soucieux de la conformité. Nous avons essayé Multiplier, ce qui a tout simplifié.

Nous avons été surpris de la facilité avec laquelle cela s'est fait. Nous n'avions jamais recruté à l'international auparavant.

Nous pensions que cela prendrait des semaines. Cela n'a pris que quelques jours.

• Embauche rapide : Nous avons rapidement intégré nos nouveaux membres d'équipe.
• Paie simplifiée : Multiplier s'est occupé de l'argent. Aucun souci avec les taux de change.
• Aide contractuelle : Nous avons obtenu un contrat conforme aux règles japonaises.
• Tout-en-un : Nous gérions tout au même endroit. Plus besoin de jongler entre différents outils.

Nous avons gagné du temps. Nous avons évité les erreurs. Notre équipe s'est agrandie. Multiplier nous a aidés à y parvenir.

Réflexions finales

Multiplier simplifie le recrutement international. Il vous permet de payer rapidement des employés dans n'importe quel pays.

Il gère les impôts et les lois, ce qui vous fait gagner du temps et vous permet de développer votre équipe sereinement.

Si vous souhaitez bâtir un réseau mondial, Multiplier peut vous aider. C'est un outil performant pour le développement de produits.

Cela vous permet de vous concentrer sur votre activité, et non sur la paperasserie.

Si vous avez besoin d'embaucher du personnel dans le monde entier, ce produit mérite d'être essayé.

Commencez dès aujourd'hui à bâtir votre équipe internationale ! Découvrez comment Multiplier peut simplifier votre croissance.

Foire aux questions